[Ur nummer: 04/2010] Med teknikarbetsgivarna i spetsen har Svenskt Näringsliv i många år drivit frågan om sifferlösa avtal. Det vill säga först förhandlar de om fredsplikt, sedan om lön och andra frågor – utan möjlighet till konfliktvapen.
Löner och övrigt vill de dessutom att det skall förhandlas om lokalt – utan förhandlingsläge för facket.
Enligt MBL så har arbetsgivarna ingen skyldighet att komma överens, bara skyldighet att förhandla, vilket gör att de kan köra över oss ”om de förhandlar”. I några branscher har de lyckats med sina ”sifferlösa avtal”, bland annat inom offentlig sektor, löneökningen där har inte kommit i närheten av till exempel industrins löneökningar.
Nu när våra fackliga förhandlare inom industrisektorn har lämnat lönekrav på 2,6 procent under en avtalsperiod på 12 månader, arbetsgivarna har lämnat ett ”nollbud”. Om de fick bestämma så skulle de nog helst sänka lönerna så deras ”nollbud” tycker de förstås är generöst.
Då har de ”opartiska ordförandena” (avtalsmedlarna), först föreslagit 2,4 procent under 18 månader, vilket motsvarar ca hälften av fackets krav. Mitt emellan 0 procent och 2,6 procent, budet avvisades av båda parter. Nästa bud från medlarna var på 0,7 procent under 12 månader – vilket motsvarar ungefär hälften av det tidigare budet och motsvarar en fjärdedel av fackets utgångsbud.
Detta kunde arbetsgivarna tänka sig att acceptera, tacka f-n för det. Det skulle ha gett för en medelinkomst på 22 000 kr/mån, cirka 1 krona/timme-8kronor/dag-174 kronor/månad, i löneökning före skatt! Det räcker inte ens till 20 procent av hyreshöjningen i år! De ”opartiska ordförandena” verkar inte vara speciellt neutrala i sin budgivning.
Är man konspiratoriskt lagd kan man befara att detta är en del av en strategisk plan av Svenskt Näringsliv – att provocera till omfattande stridsåtgärder från facken, för att sedan säga att stridsåtgärderna är ansvarslösa, oproportionerliga och samhällsfarliga. För att sedan direkt springa till regeringen för inskränkningar i konflikträtten.
Stridsviljan är god på min arbetsplats!