Nu kräver Arbetsmiljöverket åtgärder

Efter två olyckor på kort tid kräver nu Arbetsmiljöverket att Triumfglass i Partille vidtar åtgär­der för att undvika fler miss­öden.
Den första olyckan inträffade i augusti när en maskinoperatör skulle fylla på saltlösning i en maskin för pinnglasstillverkning.
Saltlösningen används som kylmedium, och bereds i ett särskilt kar. Vid beredningen blir det en reaktion som gör att blandningen får en temperatur på cirka 100 °C.
Påfyllningen i glassmaskinen kan göras på olika sätt. Vid olyckstillfället använde operatören en pump för att trycka in saltlösningen. Slangen från pumpen lossnade och hon fick het saltlösning på vänster ben och brännskador på vad, knäveck och fot. Brännskadorna ledde till flera veckors sjukskrivning.
Triumfglass utredde olyckan och vidtog sedan flera åtgärder, både tekniska och organisatoriska, för att inte samma sak skulle hända igen. Bland annat byttes den lösa slangen mot fasta rör.

”Det har blivit bättre”
– Det har blivit betydligt bättre, säger skyddsombudet Jerry Johansson. Den glassmaskin det gällde kommer för övrigt inte att finnas kvar. Produkten och produktionen tas bort om några veckor.
Arbetsmiljöverket nöjde sig med företagets utredning och åtgärder. Men när sedan en annan maskin­operatör fick en bit av ett finger bortslitet vid rengöring av en maskin åkte man ut för inspektion.

Rutiner saknas
Vid inspektionen konstaterades att Triumfglass saknar rutiner för hur personalen ska göra rent maskiner på ett säkert sätt och för snabbt omhändertagande av personal som skadar sig eller blir akut sjuka under arbetspasset.
– Det är väl som så att man riskerar att bli hemmablind, invaggas i någon sorts trygghet, när allt rullar på som det ska, konstaterar Jerry Johansson.
– Men när det dyker upp något och man påpekar det för ledningen så brukar det bli åtgärdat, det får genomslag. Sedan är det ju alltid som så att det som inte är akut, eller kräver större investeringar, kan ta lite längre tid.

Ställer många krav
Som en följd av inspektionsresultatet kräver nu Arbetsmiljöverket att Triumfglass ska instruera personalen att aldrig rengöra, eller göra andra ingrepp, i maskiner som är i gång. Företaget ska också ta fram rutiner som talar om vem som gör vad i samband med olycka eller sjukdom. Vem som tar hand om den skadade/sjuke, vem som ringer ambulans/taxi, vem som ringer anhöriga och vem som följer med den skadade/sjuke till läkare bland annat. Man ska dessutom se till att tillräckligt många på arbetsplatsen har aktuella kunskaper om första hjälpen.
Triumfglass har fått en dryg månad för att rätta sig efter Arbets­miljöverkets krav.