Från den första januari försvinner karensdagen och ersätts av karensavdrag. Idag förlorar en anställd hela inkomsten för de timmar hen är sjukskriven under den första sjukdagen.
Med karensavdraget görs istället ett avdrag på 20 procent av sjuklönen en genomsnittlig arbetsvecka. För den som jobbar vanliga åttatimmarsdagar blir det i de flesta fall ingen skillnad.
De som jobbar oregelbundet och långa arbetspass kommer att förlora betydligt mindre pengar på karensavdraget. I cirkulär från Livs förklaras hur det räknas ut exakt för Livsmedelsavtalet.